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工作服是为工作需要、工作环境而特制的服装。工作服设计时需根据客户的要求,结合行业特征、企业文化、员工年龄结构、体型特征、穿着环境、习惯等等,从工作服的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供最佳设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
工作服在提升企业形象、展示企业文化内涵起了积极作用,并且工作服还具有宣传公司、树立企业品牌的用途,工作服在左胸口袋上方或者后背可以胶印或刺绣公司LOGO、公司名称、公司广告语等,每一个员工都可以成为公司的免费的移动宣传符号。
工作服究竟有哪些用途呢?我们将其归纳如下:
第一、树立企业形象。在市场竞争中具有优秀形象的企业更容易在众多对手里脱颖而出,更容易得到客户的认可。
第二、创造独特的企业文化。成熟的企业都有着自己独特的企业文化,不同企业文化熏陶下的员工,个性鲜明,工作状态更有激情。
第三、统一企业形象,树立企业品牌。企业的发展离不开品牌塑造。
第四、提高企业凝聚力。
第五、宣传作用,广告无处不在。
第六、员工可以尽快进入工作状态,规范员工行为。